いつもご覧いただきありがとうございます！
昨日、菊田ネットビジネス起業塾の塾生さんが、
最近立ち上げた会社のスタッフ教育の事で相談が来ました。
その内容が、
同じミスを何度もしてしまうスタッフに対して
何か対策とかアドバイスいただけませんか？
という内容でした(^^♪
菊田も一人でネットを使ってビジネスする
今の形になる前は実業をしていおり、
何十人ものスタッフ教育に頭を悩ました事もあります。
そんな事を踏まえて動画で原因と対策という
とっておきの情報をあなたへ提供していきますね(^^
この対策を知る事によって
あなたが後輩やスタッフ教育の現場でも、
どこにフォーカスして解決に向かえばいいのかが、
明確になりますし無駄に起こる必要もなくなります！
ではスタート！！！！
■本質的な３つの心理と認識対策！
1.点だけで物を捉えている。
特に仕事において同じミスばかりしていしまい、
成長がとても遅い人に多いのがコレです。
ビジネスにおいても必ず[0→1]の理念があるように
全ては段階を踏んでいくことが意外に成長はありません。
例えば私たちが文字で会話ができるのは、
そもそも言葉が理解出来ていて、
そして文字が理解出来てるからですよね？
ネットビジネスにおいても
ネットとビジネスの本質と定義を知らないと
ノウハウコレクターにもなりがちです。
仕事の教育なんかにも
1つの作業が何から何へつながるのか？
それを教えていく必要があり、
それを理解していない人や、考え慣れてない人へは、
意味を見出すことが出来ません。
2.その物事への責任認識がない。
次に先ほど話をした内容からつながるのですが、
自分の役割だったり責任を持って取り組むマインド不足。
自分が行っている業務対して無責任な人は、
基本[人任せ]のマインド(考え方)です。
これは赤ん坊と同じレベルと言っていいですね。
赤ん坊なら親や周りの人が責任を負ってくれますが、
大人としてはそうはいきませんよね？
特にビジネスをしている経営者というのは、
全てが自己責任の世界なので、
自分がやらなかったりミスをすれば
全て自分に降りかかってきます。
サラリーマンなどの雇用されている方なら、
殆どが会社が被ってくれるので、
例えばあなたが会社規模で数億円のミスがあっても
すべて被る必要はありませんよね？
そういう意味では雇用されているのは
楽な立場ではあります。
しかし、楽な立場と言いながらも、
淡々と作業をこなしているだけで
毎月少なからずお金をもらうというのを
「当たり前」と思っていてはいけません。
必ず自分の報酬にたいして
最低でも3倍以上の利益は会社に貢献するくらいの
基準を持っていないとモラル的に失礼といいます。
「え？そんな感じで考えると重い…」
なぁ～んて考える人もいるのではないでしょうか？
しかし大小問わず、サラリーマンでも
数ヵ月程度で出世するような人は、
基本この考え方は少なからず持っています。
もしあなたの同期くらいの友人で
すぐに出世する人がいるなら聞いてみてください。
似たような事を話すと思いますよ(^^♪
3.独学で進めていってしまう。
次は仕事だけではなく、さまざまな物事や、
ネットビジネスなんかでも稼げなかったり、
いつまでも成果が上がらなかったりする人で
最も多い内容です！
よくTVなんかのマスメディアだったりで紹介されるのは、
独学で成功したような人をピックアップされがちですが、
彼らだって独学でスタートしたのではありません。
基本の設計図や情報を取り入れて
何よりも「素直」に取り組んできたものです。
たまに独学ではいけないと知っているのに
教材やスクールに入って独学の人もいます。
「え？独学じゃないのに独学ってどうして？」
って思ったのではないでしょうか？
ここで話をしている独学というのは、
【傲慢】ごうまんを意味します。
素直に自分より優れている人の話を受け入れない。
右に進めと言っているのに、
「左の方がいいじゃないの？」っと思って
勝手に失敗している。
しかも傲慢だから最初から教えてくれてた人へ、
反発するような言い訳を繰り返す。
完全に負のスパイラルに陥ります。
以前他の動画でも話をしていましたが、
自分で山を登りきるまでは登った景色は見えません。
いや、具体的な景色が見えないという方が正しい。
なのでその道の経験者というのは、
その景色をあらかじめ何度も知っています。
例えば菊田が社長や経営者、起業家、投資家になる前に
色々な仕事やバイトなどで様々な経験をしてきてない人の場合、
「○○の仕事はこうした方がいいよ」
なぁーんて分かったように言われたら
イライラしませんか？
というより説得力もありませんよね？
ただ菊田は全体の数パーセントしか出来ない
国家資格がいるような専門職以外は、
ほぼほぼ経験してそれなりやっています。
なのでお会いしたり通話した方なら特に
菊田の話の内容がリアルなので、
頭にも入りやすかったりするんです。
若い割に以外と下積みしてるという事実(笑)
というわけで今回の、
何度も同じミスをおこしてしまう人の
原因と対策はこの３つ！
1.点だけで物を捉えている。
2.その物事への責任認識がない。
3.独学で進めていってしまう。
これ以外に例外があるとすれば、
発達障害などの脳になんらかの障害がある場合くらい。
あなたが従業員の立場の人でも
あなたが経営者の立場でも、
教育専門の部署の方でも
この３つはとても参考になるかと思います。
最後まで読んで頂きありがとうございました(^^
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